当社は、主要事業である転職サイト事業と人材紹介事業の両事業を中心に、経験豊富なキャリアコンサルタントやシステムエンジニア、専門記者など、多彩なプロフェッショナル集団を組織しております。そして、お客様の視点に立った業界最高水準のサービスを提供することにより、飛躍的に成長を続けています。

キャリアブレインではお客様と信頼関係を長く築いていくために、長期的な人事戦略が必要不可欠であると考えています。そこで中途採用と新卒採用を同時併行で行っており、

• 明日のリーダーとなる資質を備えた人
• 自ら成長しキャリアブレインを成長させ競争力を高められる人
• お客様に対して最良の解決策を生み出す人

このような優秀な人材を常に求めております。具体的には一人のプロフェッショナル人材として、チームワークを重視しながら、問題解決能力や創造的思考力に優れていることを重視しております。キャリアブレインでは、その規模と比較すると極めて少ない人数で運営しており、各社員に課せられる仕事が多く、責任も大きくなっております。その為、どんなに個人プレーに優れていても、チームプレイヤーになれないのでは困ります。また年齢や性別に関係なく、多種多様な背景、職務経験を持った人を採用していきたいと考えております。

自分のキャリアを自ら切り拓いていこうとする者にとって、キャリアブレインは非常にチャレンジングで、社員ひとりひとりが主役となっている職場です。あらゆる可能性を秘めたキャリアブレインを最大限に利用して、自分の目標に向かってチャレンジしてほしいと願っております。

是非、キャリアブレインに参加してください。皆様のご応募お待ちしております。